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Inspirando personas para el futuro del trabajo!

Etiqueta: Crecer (Página 1 de 2)

¿Qué tan influyente es en su liderazgo?

“Hoy en día, la clave para un liderazgo exitoso es la influencia, no la autoridad” Ken Blanchard
Todos queremos ser influyentes para alcanzar nuestras metas, pero no todos estamos alcanzando esa influencia que queremos.  El Dr. John C. Maxwell experto en liderazgo, escribió un libro llamado “Las 21 Leyes Irrefutables del Liderazgo”: Todo aquel que está en posición o aspire liderar debe leerlo. Él nos comparte en su libro que la verdadera medida de su liderazgo es la influencia, lo explica muy bien en la ley número 2: la ley de la influencia.
¿Qué tan influyente es en su liderazgo?
Si usted no está obteniendo los resultados que quiere, si no está alcanzando la excelencia y si la gente no lo está siguiendo a donde quiere que lo sigan usted no está influenciando.
Mientras más influye en su gente, mas crecimiento y resultados obtiene en su carrera de liderazgo.
¿Cómo saber que estoy influenciando como líder?
Es una pregunta que le animo a responder haciéndose otras preguntas. Espero que pueda encontrar las respuestas, y si necesita mí ayuda estoy dispuesto para acompañarle a ganar influencia con las personas que lidera.
Muy bien le dejo algunas preguntas:
  1. ¿He creado confianza? ¿Tengo la confianza de mis compañeros de trabajo? ¿Soy un líder digno de confianza?
  2. ¿Soy lo suficientemente asertivo a la hora de hablar con mí equipo o compañeros de trabajo, o inclusive los clientes?
  3. ¿Soy coherente con mis acciones? ¿soy una persona confiable? ¿Cómo es mi reputación delante de mí equipo?
  4. ¿Soy flexible a los cambios? ¿Soy abierto a escuchar las ideas de otras personas y cambiar mi opinión? ¿Soy demasiado estricto?
  5. ¿Soy accesible a otros o me distancio de otros? ¿Cómo me estoy conectando con mí equipo? ¿Cómo son mis relaciones con otros?
Como puede observar el liderazgo no se trata de mí, se trata de la gente, se trata de relaciones. Si cultiva buenas relaciones con su equipo o compañeros de trabajo tendrá muchas probabilidades de éxito.
“Mi trabajo no es ser agradable con la gente. Mi trabajo es tomar a estas grandes personas y empujarlas a ser aún mejores”. Steve Jobs
Mí deseo es que pueda hacer crecer su influencia, prepárese para seguir liderando. Gane influencia y la gente lo seguirá. Recuerda todo cae o se levanta por la influencia de su liderazgo.
En amor y liderazgo,
Pedro Sifontes
Coach for Leadership
Sígueme: @psifontes

¿Es la Responsabilidad una gran cosa?

“No puedes escapar de la responsabilidad de mañana evadiéndola hoy.”  Abraham Lincoln

En las últimas semanas he estado bastante ocupado que no había tomado el tiempo para escribir y la verdad es que siempre estaré ocupado así que elegí no descuidar esta maravillosa responsabilidad de ser un instrumento para ayudar a otros a mejorar sus habilidades de liderazgo o alcanzar sus sueños.

Muchos piensan que la responsabilidad no es una gran cosa y hasta que no asuman su responsabilidad  no podrán alcanzar en su vida su máximo potencial.  Yo soy responsable de cómo mi vida resulta, soy responsable de mis dones, talentos, de mis éxitos y de mis fracasos, soy responsable de mis sueños, de mi familia, de las relaciones, del trabajo y soy responsable de hacer este mundo mejor. Puedes darte cuenta que la responsabilidad es una gran cosa.

He encontrado que la responsabilidad es una elección que tomo día a día y que cada vez que cumplo puedo sentirme mejor.  Es ser como el administrador que es fiel con lo que se le encomendó y que cuando es llamado a cuenta, su patrón lo felicita por su responsabilidad.

¿Estás siendo responsable con lo que se te ha encomendado? ¿Piensas que no es gran cosa?

Sea que pienses que es pequeña o grande,  la responsabilidad que se te ha dado es una gran cosa. Y si eres responsable en lo pequeño podrás ser responsable en lo grande. Y si eres responsable en lo grande mayores responsabilidades tendrás.

La verdad es que sin responsabilidad no puedes crecer en la vida, ni tampoco en la organización donde laboras.  Eres responsable de tu vida y de las elecciones que hagas.

¿Cómo asumir responsabilidad en la vida?

–          Deja las excusas o de culpar a otros de tus fracasos.

–          Deja de ser la víctima y conviértete en protagonista.

–          Se libre del temor y concédete el permiso para ganar.

–          Convierte tus pensamientos en acciones.

–          Esfuérzate en ser excelente en lo que hagas.

¿Qué piensas al respecto?  ¿Seguirás viviendo en la excusa o comenzarás a vivir la vida que quieres?

“La responsabilidad es el saber siempre lo que hay que hacer, pero sin dejar atrás tus principios.”

Yo elijo vivir siendo responsable, porque creo que la responsabilidad es una gran cosa.

¿Quieres saber más de este tema y como lograrlo en tu organización? Me encantaría poder asistirte, escribe a info@liderazgocreativo.com

En amor y liderazgo,

 

Pedro Sifontes
Coach y Conferencista
Sígueme:@psifontes

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